行銷主管 Bettina Fetzer 接受 Euronews Next 採訪-版權坎城國際創意節現場
坎城國際創意節版權所有
發表於•已更新
分享這篇文章
複製/貼上下面的文章影片嵌入連結:已複製
男性主導的行業並沒有阻止貝蒂娜·費澤 (Bettina Fetzer) 在梅賽德斯-奔馳的晉升。像她這樣的女性領導者是如何成功的?
有很多技能可以幫助塑造領導者。但當談到展現領導力時,最重要的特質是什麼?
梅賽德斯-奔馳行銷主管 Bettina Fetzer 表示,有一個最突出的屬性:真實性。
費澤在男性主導的汽車行業中晉升,並在休產假期間獲得晉升。
她認為自由和表達——尤其是在家庭工作時代——需要走得更遠。
「人們也敢於發聲並表明他們不僅僅是行走的機器人 - 他們有自己的生活,他們周圍有他們愛的人和他們需要照顧的人。這是很自然的,」費澤說。
「我特意規劃了公司生活與家庭生活相遇的那一刻。我會帶著我的小寶貝去上班」。
費澤也談到了定義疫情後世界的領導特質,包括開放性和同理心。
「我的座右銘始終是讓人們參與、激勵人們並賦予人們權力,」她補充道。
- 有關此故事的更多信息,請在上面的媒體播放器中觀看編輯後的視頻或訪問坎城國際創意節現場表演觀看整集。
Changemakers 系列與 Cannes Lions Live 和 Euronews Next 合作,是對正在重新思考自己的角色並為行業創造更美好未來的女性領導者進行 1 對 1 採訪的系列節目。