在見證了諾基亞從一家小公司轉變為家喻戶曉的品牌並幫助眾多組織應對變革後，多米尼克·雅羅拉(Dominique Jaurola) 創立了Hunome，這是一家旨在將各個點聯繫起來以促進更好理解的初創公司。
我最瘋狂的預測是 Euronews Business 的播客系列我們敢於與商業和技術夢想家一起想像未來。在本集中，湯姆·古德溫與多明尼克·賈羅拉，Hunome首席執行官，關於決策的未來。
社群媒體的新方法
馬克·祖克柏表示，他在 2004 年創建 Facebook 的最初動機是「只是想幫助大學和幾所學校的人們建立聯繫」。
Twitter 的創辦人 Jack Dorsey、Noah Glass、Biz Stone 和 Evan Williams 旨在為人們提供一個與他人分享簡短即時更新的平台。 2022 年，馬斯克 (Elon Musk) 表示，他購買它是為了將其變成“一切應用程式”，並將其重命名為 X。
這些動機與促使 Dominique Jaurola 創立 Hunome 的動機截然不同。
她希望將她所定義的社會創意者聚集在一起，「一小群來自世界各地、受過良好教育、尋求做出改變的人」。
她聲稱 Hunome 是一個可以進行知情討論的空間，可以讓人們理解世界，而不受社交媒體上常見的憤怒情緒的影響。
「我認為世界各地的憤怒程度有所增加，」饒羅拉說。 「我認為這不僅僅是暴露出的弱點，而是我們的世界變得更加複雜的事實。通常，決策是基於口號做出的，缺乏強有力的、可持續的計劃來解決結構性問題。這削弱了信任政治決策者。
根據 Jaurola 的說法，Hunome 上沒有這樣的空間。
她將其描述為一篇部落格文章，新用戶可以在其中設置場景，其他人可以將他們的想法與最初的火花聯繫起來，創建思想聯繫和思路。
目前討論的一些主題包括人口減少、癌症治療和工作的未來。
“人們都有經歷，這些經歷對於個體來說可能微不足道，但當有數千個類似的經歷時，它們就變得很重要”，Jaurola 說。
“當有來自不同角度的代表時，就會出現最好的情況。”
