冬天即將來臨，雖然這從來都不是一個特別令人愉快的季節，但迫在眉睫的能源危機讓今年的預測感覺有點黯淡。
雖然這對任何人來說都不會是一個美好的季節，但隨著能源費用的上漲，它也會對英國 40% 的成年人產生重大影響，他們現在遠距工作或簽訂混合合約。
現在，我們不禁要問，通勤費用和喝咖啡休息時間實際上是否會成為比待在家裡更經濟可行的選擇。
能源危機對英國家庭有何影響？
持續的危機始於疫情； COVID-19期間天然氣使用量增加，由於供需矛盾以及2021年的寒冬，去年約有30家英國能源供應商破產。
此後，俄羅斯入侵烏克蘭，由於中斷和對莫斯科的貿易制裁，天然氣價格進一步上漲。
本月，英國家庭能源費用在今年稍早上漲 54% 的基礎上又上漲了 80%。
儘管英國前首相利茲·特拉斯曾承諾漲幅上限為 2,500 英鎊（2,880 歐元），但保守黨政府後來放棄了兩年保證上限，而是建議最早將於 2023 年 4 月結束——這意味著各種類型和規模的家庭僅在今年冬天得到保障。
能源危機對工人有何影響？
根據 Theta Global Advisors 的研究，生活成本的上升進一步推動了“安靜戒菸」和偉大的辭職。
例如，研究顯示，近一半（46%）的英國勞動力表示，他們的雇主在幫助他們應對當前生活成本方面做得不夠。
“這導致越來越多的人‘悄悄退出’，轉而尋求其他地方的更多支持，”Theta 首席執行官克里斯·比格斯 (Chris Biggs) 解釋道。
研究還發現，隨著多個行業的物價不斷上漲，30% 的英國工人表示，他們無法再輕鬆地負擔通勤費用。
那麼，這對遠距工作的人意味著什麼？
儘管有這些統計數據，研究補充說，39%的英國人表示，即使面臨生活成本危機，他們仍然會優先考慮彈性工作和在家工作，而不是更高的薪資。
今年冬天，人們不得不權衡什麼更划算：留在家裡以節省通勤時間，還是支付整個工作週因使用家庭資源而產生的額外費用。
Jake Holyoak 是 Niche Website Builders 的數位公關經理，居住在英國桑德蘭。
「我們當地的一些酒店正在進行 9.95 英鎊（11.45 歐元）的優惠，您可以使用空間、WiFi，並獲得全天無限量的茶和咖啡，以及午餐時間的湯和三明治，」他說。
「換個環境不僅讓人高興，而且還為我們節省了一大筆能源」。
布里格斯表示，隨著生活成本（尤其是暖氣成本）持續上升，「尋找支持員工財務、身體和心理健康的替代激勵措施對公司至關重要」。
霍利奧克和他即將生孩子的妻子住在一間兩房的房子裡。
「我們的每月帳單已從每月 30 英鎊（34.50 歐元）升至 137 英鎊（158 歐元）左右，而且還將再次上漲，」他補充道。 「那是用太陽能電池板，我們已經好幾個月沒有打開暖氣了」。
如果更多人返回，這對辦公室意味著什麼？
向混合辦公的轉變反過來又引發了向更具協作性的辦公空間的轉變，其中包括辦公桌輪用、公共區域和更少的個人辦公桌等工具。
「在過去的幾年裡，我們中的許多人已經習慣了對工作方式擁有更多的自主權，」Peldon Rose 首席執行官、倫敦領先的辦公室設計專家吉特什·帕特爾(Jitesh Patel)解釋道。
隨著越來越多的人預計在未來幾週內返回辦公室，這些新空間如何適應更高的員工容量以及他們的個人需求存在疑問。
「至關重要的是，企業要為今年冬天員工湧入做好準備，並且辦公空間要適合用途，」帕特爾補充道。
「透過促進安靜的集中空間和更多社交協作區域的結合，企業領導者不僅可以提高效率，還可以讓員工保持快樂」。
今年冬天您會回到辦公室以節省能源費用嗎？在 Twitter 告訴我們 @euronewsnext
