歐洲議會主要成員將於週四討論是否恢復看到其特權的亞馬遜遊說者的訪問權限撤銷去年2月，歐洲新聞網從內部文件中了解到。
10 月 10 日，亞馬遜歐盟公共政策總監 James Waterworth 致信議會就業委員會 (EMPL) 主席 Li Andersson，重申該公司支持委員會工作的願望，並再次邀請參觀亞馬遜設施。
據歐洲新聞台了解，現在該議題將由歐洲人民黨不同政黨的協調員進行討論。
EMPL 委員會根據先前五年的授權，兩次邀請亞馬遜討論其歐盟工廠的工作條件。但在2021年5月和2024年1月，該公司拒絕了邀請。
原定於 2023 年 12 月訪問波蘭和德國設施的計畫也未能如期進行。
因此，想要討論亞馬遜員工工作條件的立法者決定撤銷 14 名遊說者的通行證。歡迎由歐洲 30 多個工會組成。
該委員會表示：“會員在接受亞馬遜遊說的同時，又被剝奪了代表歐洲公民利益並詢問有關違反歐盟條約和歐盟勞動法所規定的基本權利的指控的權利，這是不合理的。”說當時。
關於工作條件的討論
立法者將於週四決定是否組織考察團前往亞馬遜設施，以及是否邀請亞馬遜參加 EMPL 委員會會議，討論該公司倉庫的工作條件。
亞馬遜發言人在早些時候發給歐洲新聞台的一份聲明中表示，該公司“希望繼續與議會成員就影響我們活躍行業的重要問題進行接觸。”
「我們也想向我們的客戶和歐洲政策制定者保證，我們正在尋求一種方法來解決委員會成員的擔憂。我們真誠地希望，我們能夠繼續與歐洲議會議員積極、友好地接觸，就像我們四分之一個多世紀以來所做的那樣。
EMPL 成員 Estelle Ceulemans（比利時/社會黨和民主黨人）上週告訴歐洲新聞，要使局勢取得任何進展，亞馬遜首先需要接受委員會的邀請參加聽證會。
「這是確保民主監督程序得到尊重的必要步驟，」她說。
歐洲新聞台今天看到一封致議會歐洲勞工組織協調員的信，包括 UNI Europa、歐洲工會聯合會和歐洲公共服務工會聯合會在內的幾個工會呼籲政界人士做出謹慎的決定。
「只有亞馬遜表現出對歐盟民主的尊重，特別是透過 (1) 參加與 1 月 23 日聽證會類似的關於其倉庫工作條件的聽證會，以及 (2 ）接受EMPL 委員會和工人代表參觀其倉庫，包括波蘭和德國的倉庫，」信中說。
