在全球反對婦女權利的強烈反對中，歐盟委員會周五提出了其實現性別平等社會的長期政治願景，稱為“婦女權利的路線圖”，但對缺乏實質性的批評者感到失望。
歐盟平等，危機管理和準備好的專員Hadja Lahbib告訴布魯塞爾的記者。
拉赫比卜（Lahbib）概述了健康，工作，教育，金錢，權力和暴力領域的一系列挑戰，實際上有效地提出了願望清單，以提高性別平等 - 但對於如何解決這些長期存在的問題而沒有具體的細節。
“不幸的是，在看到平等降級為子港口的失望之後，不幸的是，這一備受期待的倡議卻沒有危在旦夕。” MEPMélissaCamara（法國/綠黨）在路線圖發射後說。
根據聯合國的一份新報告，全球四個國家報告說，2024年反對婦女權利。
正如歐盟幾個機構所警告的那樣，歐盟尚未擺脫反性別運動的興起以及在家，工作和公共場所的持續高水平的性暴力和身體暴力。
整個集團中約有5000萬婦女仍然遭受基於性別的暴力行為，在2014年至2024年之間，面臨這種暴力行為的18-74歲婦女的百分比幾乎沒有改變（31.4％比30.7％）。
歐洲議會婦女權利委員會（FEMM）主席MEP Lina Galvez（S＆D/西班牙）說：“在2025年，進步不僅在放緩 - 正在受到攻擊。”
她告訴EuroNews：“委員會提出的路線圖必須對其進行積極評估，因為它首先暗示著在全世界和歐洲境內遭到攻擊時對性別平等和婦女權利的承諾。”
該文件為下一個歐盟性別平等策略（2026-30）奠定了基礎，並受到各種利益相關者的歡迎，這是朝著正確方向邁出的一步。但是，它不包括加強婦女權利和性別平等的具有約束力的建議。
歐洲婦女大廳總裁伊利亞娜·巴拉巴諾瓦（Iliana Balabanova）說：“現在必須採取行動。”
“我們需要大膽的政策，堅定的承諾和強大的領導才能將這一願景變為現實，” Balabanova補充說。
性權利和生殖權利的“膽怯進展”
委員會交流房間中的大像是安全獲得墮胎和性健康的問題。
性健康和生殖權利（SRHR）現在屬於拉赫比卜的職責，而不是衛生專員奧利弗·瓦赫利（OliverVárhelyi），在議會對他對該主題的承諾不足表示擔憂之後。
路線圖僅簡要提到有必要通過加強和補充成員國對SRHR訪問的行動來支持婦女健康。
卡馬拉說：“儘管我們要求平等專員哈迪亞·拉赫比卜（Hadja Lahbib）明確承諾對性和生殖權利的承諾，但我們只看到了膽小的進步。”
她補充說，未能解決路線圖中的墮胎權“特別令人遺憾”。
在歐盟，歐盟墮胎的安全接觸一直是歐洲機構的一個廣泛爭議的問題，議會長期以來一直主張將其納入基本權利憲章。
該路線圖還承認有必要提高對負擔得起的月經衛生產品和避孕的機會，但沒有概述實現這一目標的特定措施。
通過改善性別平等，歐盟GDP可以增加1.2萬億歐元
歐盟委員會說，改善婦女權利不僅是道德上的當務之急，而且是戰略投資。
根據歐洲性別平等研究所（EIGE）的預測，該集團的國內生產總值可以從勞動力和決策過程中的更大賦權，從勞動力和決策過程中增加婦女的能力，從而增加到2050歐元到2050歐元。
聯合國婦女歐洲婦女和中亞地區主任貝萊·桑茲（BelénSanz）在接受采訪時對Euronews表示：“就業的性別差距仍然是該地區的主要問題，即護理責任和無薪工作仍然不成比例地落在婦女身上。”
在2023年，在歐盟水平上，25-54歲兒童的婦女就業率為74.9％，而有孩子的男性為91.9％。
艾格（Eige）的發現還表明，如果不加強行動，在歐盟實現完全的性別平等可能需要60年的時間。
MEPHeléneFritzon（瑞典/S＆D）已呼籲歐盟及其成員國解決持續性別薪酬差距的根本原因，該差距為13％，女性貧困。
弗里佐恩認為：“這需要解決水平薪酬和勞動力市場隔離，以及在女性主導部門（例如Care）的系統低估，這對我們的社會至關重要。”
在過去的五年中，歐盟批准了幾項倡議，以提高薪酬透明度和工作與生活的平衡。但是，實施旨在改善歐盟上市公司董事會性別平衡的指令面臨挑戰，並削弱了打擊暴力侵害婦女的暴力行為的努力，因為最終的文本不包括對強奸的提及。
儘管取得了進步和成就，但“很明顯，我們需要做更多的事情”，歐盟委員會關於性別平等的2024年報告說。
加爾維茲說，展望未來的是，即將到來的性別平等策略必須進一步提高“橫向性”，指的是將平等原則整合到所有歐盟政策中。
西班牙社會主義者總結道：“現在，我們要做的就是將[路線圖]轉變為所有政策和整個政治週期中的具體和橫切行動，並特別關注預算和評估政策和法律，以查看他們是否真的具有這種變革性的特徵和改善平等。”
