《場景》聚焦於世界各地正在打破障礙、創造改變的年輕人。當這些年輕的變革者講述他們非凡的故事時，這些以角色為主導的短片將激發人們的靈感並令人驚嘆。
奧爾法·阿法維（Olfa Arfaoui）從小就意識到性別不平等。在小提琴課上，她看到老師比女孩更關注男孩在班上的進步。她想知道為什麼女性不像男性那麼引人注目，為什麼她們沒有得到同樣的機會。
這個關鍵時刻塑造了奧爾法的一生。自那次經歷以來，她積極代表婦女，在祖國突尼斯開展性別平等發展計畫。她開設了 La Fabrique 藝術工作室，這是一家為女性推廣藝術家和創意的藝術工作室。 「我們為女性提供建立職業生涯的技能和工具，並為她們提供進入安全、包容的藝術和文化工作場所的機會，」她告訴 Scenes。
DJ 學院
Olfa 從未忘記自己的音樂根源，成年後成為了 DJ，但她再次發現適合女性學習的空間很難找到。因此，Olfa 與 La Fabrique 和丹麥非營利組織 Future Female Sounds 合作，於 2018 年在突尼斯創建了 DJ 學院。該計劃是中東和北非地區首個此類計劃，年輕女性可以參與且負擔得起。
自此，已有200多名學生入學。 「通常，當我在聚會上時，我站得離 DJ 箱很近，我一直想知道那個人在做什麼？所有這些按鈕是做什麼用的？他們為什麼戴著耳機？”該機構的學生 Syrine 說。 「我抓住了第一個機會來了解更多，」她補充道。
DJ 學院設計了教授 DJ 多個面向的大師班。學生學習如何混音、研究音樂、根據每分鐘節拍 (BPM) 設定曲目等。該學院還教授聲音工程和設計。 「一旦我們了解了必要的內容，我們就開始表達我們的創造力並製作我們自己的作品或擁有一件藝術品，」學院的老師琳達·圖恩西（Linda Tounsi）解釋道。
社會角色
在突尼斯，電子音樂界正在快速發展。但在全球範圍內，該行業仍由男性主導。 2018年，全球舉辦的20個頂級音樂節的陣容中只有7%的女性DJ。 「我們仍然有這樣的心態，即有些工作是為男性創造的，有些工作是為女性創造的，」琳達說。 “我不認為 DJ 是‘男人世界’的一部分。我不認為任何形式的藝術都是男人世界的一部分。我認為所有形式的藝術都適合每個人。”
突尼斯的女性僅佔勞動力的 28%。 La Fabrique 提供的課程為充滿熱情的年輕女性創造了機會。他們可以成為在國內和國際上開展職業生涯的墊腳石。大約 30% 就讀該學院的女性已發展成為專業 DJ 職業，在音樂節、私人派對和俱樂部中表演。
Olfa 希望 DJ 學院能幫助改變這個國家的心態。 「我工作中最困難的部分是讓人們意識到性別不平等，並改變人們的心態和決策過程，」她說。
“16 位激進主義 DJ”
奧爾法知道，藝術可以成為激進主義的強大工具。除了學院之外，她還創辦了 FeMENA，這是中東和北非地區女性的數位和藝術空間。 DJ 學院也參與了聯合國「結束性別暴力 16 天行動」。他們創建了“16 位激進主義 DJ”，邀請專業人士和女性人才參加社交媒體和廣播上的活動和表演。他們還在合作夥伴俱樂部舉辦了一系列現場會議，分享他們在突尼斯電子音樂界促進性別平等的目標。
在突尼斯，奧爾法看到了在性別不平等領域進行社會改革的必要性。她相信，賦予婦女權力將是這項變革的關鍵。她希望 DJ 學院能為女性提供一個有組織且安全的環境，讓她們學習、分享經驗、自由表達自己、互相支持，並為成為下一代 DJ、聲音製作人和設計師做好準備。
