作者：奧伊夫·巴里
體育界充滿了向商界轉型的成功明星：從維納斯和小威廉斯到“魔術師”約翰遜和喬治·福爾曼。
他們很精明，知道精英運動生涯可能會在你還年輕的時候就結束，所以你需要做一些準備。
但他們所有人的共同點是，他們作為運動員學到的技能將使他們在工作場所中受益匪淺。
還有運動型的女人掌舵或高位在許多大型運動和運動公司中任職，例如 Whoop、Burton、Puma 和 Patagonia。
同時，一項針對男性和女性高階主管的全球研究由安永和 ESPNW 進行2013 年至 2016 年間，94% 的女性主管擁有運動背景，其中超過一半曾在大學參與運動。
此外，61% 的受訪女性主管認為，運動對她們的職業成功和進步做出了積極貢獻。
現在，德勤的一項新研究發現，年輕時參加競技運動的女性更有可能擔任領導或管理職務。
受訪的從事運動的女性中有85% 表示，她們所培養的技能對於職業生涯的成功非常重要，而在擔任領導職務的女性(91%) 和年收入10 萬美元或以上的女性(93 %) 中，這項發現甚至更高。
在年收入 10 萬美元或以上並擔任管理或領導職務的女性受訪者中，69% 曾參與競技運動。
那麼，他們可以在田徑場、田徑場或泳池中學到哪些技能，讓他們在工作中受益呢？
競爭與交流
如果您曾經參加過運動隊或參加過個人運動（是的，甚至是學校裡的游泳和籃球課程），您就會知道取得成功所需的技能。
例如，團隊合作可能很棘手，因此您需要學習如何駕馭隊友的不同個性。了解如何與人成功溝通也是一項重要的職場技能。
您還可以透過運動了解到參與並不是為了自我：您需要代表整個團隊盡力而為（儘管如果您幸運的話，您可能會被評為比賽最佳人選。）
想想環法自行車賽，以及車隊成員如何支持他們在主車群中的領導者，追趕突破並保護他免受競爭對手（和風）的影響。只有一名成員將穿上黃色球衣，但這仍然是團隊的勝利。
個人運動也有很多東西可以教導人們，特別是因為它們需要嚴肅的精神毅力才能獨自完成。
但這些運動很少在沒有其他人（例如教練或經理）的幫助下完成。無論是單獨還是作為團隊的一員，運動都會教你設定目標、策略和繼續前進的信心。
運動不只是為了獲勝，所以你還可以學到很多關於韌性的知識。即使是精英運動員也知道，並不是每一天都是他們的：威廉斯姐妹是傳奇人物，但她們也遭受過損失。他們甚至還互相對峙，這對心理和身體來說都是一場嚴峻的考驗。
在工作場所，您將始終盡力做到最好，但要在團隊和工作場所的整體框架內。
就像運動員一樣，員工需要對自己的目標和實現目標的步驟充滿信心和明確。如果你遭遇挫折——未能設定目標，或未能獲得新客戶——你需要知道如何快速重新站起來。
如果你所在的球隊也經歷過失敗，你就會知道很多關於如何反彈的知識。
運動場到董事會議室
在過去的十年中，全球女性在體育領域取得了巨大的積極進步。例如，尼爾森今年早些時候發現41% 的全球人口對女足世界盃感到興奮，比 2019 年活動之前的 34% 有所上升。
古老的格言“你不可能成為你看不到的人”在這裡適用，隨著女性支持的知名度不斷提高，隨後激勵年輕女孩和婦女參與其中。
也就是說，總是有進步的空間，男人仍然從事運動超過歐洲女性。
但對於從事運動的女性來說，她們可以有信心知道自己正在為這個領域的性別平衡做出直接貢獻。
如果您正在申請新職位，您可以強調您在體育方面的經歷，無論是多久以前的事情。它將向雇主表明您學到了一些基本技能，例如溝通、目標設定、團隊合作和適應能力，他們會很高興在您的履歷中看到這些技能。
正在尋找新角色？這些公司正在歐洲新聞就業委員會招聘。
EBA Clearing 業務發展分析師
EBA Clearing 正在尋找一位積極主動且善於溝通的業務開發分析師與其服務開發和管理部門 (SDM) 合作。他們將支援團隊進行提供服務增強和新服務所需的研究和開發。
職責包括分析使用者需求以及與使用者代表和委員會互動。該職位位於布魯塞爾、巴黎或法蘭克福辦事處。在此處查找完整的詳細資訊和責任。
軟體工程師（男/女/女），網路安全解決方案車輛技術，Star Partnership GmbH
伯布林根 Star Partnership 的軟體工程師職位需要大量團隊合作，因為您需要為高端車輛開發具有車輛相關資料處理的網路安全解決方案，並開發後端系統以保護數位車輛免受攻擊。
具備敏捷領域知識者優先，並且可以在此職位上進行移動工作。對這份工作有興趣嗎？請在此處查看完整詳細信息。
SumUp 歐盟銷售支援主管
SumUp 表示，它熱衷於支持小型企業，在柏林的這個職位上，您將負責為歐盟中小企業團隊內的售前和銷售團隊實施連貫一致的培訓和持續輔導指南。
理想的員工應具有 5 年以上 SDR/BDR 和 AE/銷售經驗（直接銷售和領導力）。有關完整詳細信息，請參閱此處。
